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2022村干部负责退伍军人管理述职报告(精选3篇)

投稿:小马哥 时间:2022-10-04 14:24:01 收藏 Word下载

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第1篇:退伍军人个人述职报告

退伍军人个人述职报告4篇

述职报告是指各级各类机关工作人员,一般为业务部门陈述以主要业绩业务为主,少有职能和管理部门陈述。下面就是小编给大家带来的退伍军人个人述职报告4篇,希望大家喜欢!

退伍军人个人述职报告一

一、能够端正思想,摆正自己的位置。

刚从退伍踏入地方生活有好多的不适应,毕竟在部队五年所授的教育和部队的生活的改变。尤其是刚回来前两个月感觉自己一无事处,天天只能呆在家里干些琐碎的家务。但后来一些朋友跟我聊天,开导我使我能够摆正自己的位置涿渐的适应地方生活,总的来讲回来这半年时间自己思想上还是比较稳定的没有因为自己是刚退出现役的,就搞特殊化不合群。

二、能够认真工作,干什么工作都抢在前,干在先。

在(公司已经待了近五个月的时间了,这五个月自己收获很多,交际、工作标准、工作效率等,同时对自己的行业(龙门洗)也有了一定的了解。2月26号到公司时,有一种再次回到新兵连的感觉,我记得那天第一天上班公司组织点名我的答(到)声是全场声的一个,当时全场人员都笑了,目光都瞧我这边注视当时看到这种情况我不知所措只好低下头,自从这件事以后,我什么也不敢,都不怎么说话。通过一个星期的适应后自 1 己也能融入到公司当中去,能够配合好同事们完成各项任务,由于自己是新队员所以在各项方面都要抢在前,干在先!(现在签合同了也算正式员工了)我想这些好东西我应该继续保持下去。

三、能够主动的去和同事说话,拉近自己和同事之间的关系,同时认识了好多知友。

这点也是我最开心的一点,我从部队回来很多人都说我变的会说话了,这是我最想感谢的就是组织有些东西在地方根本就学不到,通过在部队的锻炼,自己在身体素质、心理素质、思想素质方面都提高了一个层次。

取得收获的同时问题同样也是存在的,下面我主要从以下几个方面来讲下存在问题:

一、工作标准不够高,人变得松散了。

在部队有组织有纪律所以有些事迫使你自己在做时,一定要想着工作标准,一定不能偷懒,回到地方这些东西就被涿渐的谈化了,所以导致现在人变得松散了,在干工作时这个标准把握的也不是太好,抱着一种干了就行干的好不好在说的思想。

二、不够节约,存在乱花钱的现象。

虽然现在有了工作,可以自己养活自己但回头来想下,这样做肯定不对肯定也要为家里分担一部分,有时觉得自己口袋里有那么几块钱就忍不住了,出去玩一下或者跟着去逛下商场成了典型的月光!

根据以上几个问题做个有心人:

在干每一项工作时,都要树起干就要干出标准的思想,注意一些细小的方面,养成良好的节约习惯。感觉自己回到地方的半年,这样东西都还给了部队,真挺对不起新兵连的班长。

以上是本人的个人半年工作总结,若有不足之处望友友们批评指正。

此致

敬礼

退伍军人个人述职报告二

我于19##年12月从北海舰队退伍,被安排到大石窝镇从事民政福利生产专管员工作,1989年来到镇社会事物管理科,2020年担任科长。20年来,我一直在民政一线工作,时时、事事、处处想着困难群众的切身利益,用爱心、热心、耐心帮助困难群众增强对美好生活的信心。被大家亲切地称为困难群众的贴心人。

一、把困难群众当亲人,有爱心

为群众解决实际困难,首先要有爱心。作为党在基层的民政干部,直接与困难群众面对面,我们负有爱的义务和爱的责任,每当我看到特困户那种“嗷嗷待哺”的样子,心里总是涌动着一种心酸的爱。蔡庄村村民隗合芬的丈夫去世后,尤如一座房屋倒下了顶梁柱,她想过改嫁,可是,家有老中小三代,为了体弱多病的婆婆和智残小侄子,她没带自己孩子改嫁,毅然担负起上有老、中有残、下有小的家庭重负,生活中的艰难可想而知。对于这样一位质朴坚强的女性,我没有袖手旁观,几年来,我以一个民政干部的基本素养关爱着这个家庭,常年坚持为隗合芬一家解决生活中的各种困难,没有吃的就救济粮食,缺少穿的就捐送衣服,经济困难,尽力调剂使用,向她家倾斜,老人生病就帮助请医送药。隗合芬用颤抖的手拉着我说:“我感谢党和政府,今生今世也忘不了你!”南尚乐村殷德武的家庭也不幸福,老母亲长年卧床不起,妻子智力残疾,一个儿子也是肢体残疾,几乎失去了所有劳动能力,家里的一切全靠殷德武一人操持,生活十分艰苦。他家的不幸,呼唤着爱的奉献。我把他家列为重点帮扶对象,不仅解决住房问题,还积极协调关系,为其残疾儿子解决就业问题,殷武德逢人便说:“我真是遇到活菩萨了。”

我对军人、对军人家属怀有特殊的感情,也有一种特殊的爱。战友亲如兄弟、亲如姐妹。每当遇到退伍军人安置难、随军家属就业难,伤、病、残、老复转军人住房难、看病难等困难,我总是以满腔的热忱、真诚的爱心,百倍的努力去协调解决。近几年来,我帮助 26名退伍军人、6名随军家属找到了就业岗位,协调解决了17户优抚对象的住房,对“医疗难”的优抚人员做到每季度报销一次医药费,对生活不能自理的采取上门服务、随到随报销,对老弱病残的协调组织医护人员免费上门体检看病。我的爱心换来了优抚对象的欢心,称赞我不愧是部队培养出来的好民政。

二、帮助困难群众就业,有热心

解决弱势群体就业问题,体现的是党委、政府对弱势群体的关心。我在基层多年的民政工作实践中深刻认识到,解决弱势群体的困难不能只靠政府授之以鱼,更要求民政工作者授之以渔。我用热心换信心,帮助低保对象提高谋生能力,使他们脱离低保队伍,实现脱贫致富。2020年底,区民政工作会议结束后,我经过反复调研思考后,向主管领导建议:发挥山区资源优势,依托镇菱枣协会、肉鸡养殖协会扶持低保户种植菱枣、养殖柴鸡就业脱贫。我的想法得到领导的充分肯定,当即拍板指示我:把这项工作作为镇政府2020年民政工作的重点。于是,我走村串户,深入困难群众家庭,挨家挨户,热心地向群众宣讲政府的政策对帮助困难群众解决就业的重大意义,我的热心感动了大家,他们表示:“决不辜负政府的关心,感谢组织的照顾!”然后,我又马不停蹄地跑企业、到各家协会找“销路”。几年来,通过政府的支持和我的努力,共筹资30余万元,重点扶持北部山区53户低保家庭和29户困难家庭,解决了65名低保人员、30名农村富劳动力就业,其中30户低保家庭,实现每户年均收2100元左右,有的还实现脱贫,走出低保行列,完成了从“输血”到“造血”的转变。

三、为困难群众解难,有耐心

困难户、困难人的情况各不一样,有行动不便的、有不能积极配合的、有意见很大的、有对政府工作不理解的,还有患精神抑郁症的等等,解决他们的困难,都需要我做耐心细致的工作。塔照村的郑玉梅患有精神抑郁症,离婚后带着4岁的孩子一直和年迈的父母一起过日子,精神障碍使郑玉梅对任何人都不信任,有事没事就把家里的户口本、身份证、残疾证都拴在自己的裤腰上,村里对她的低保问题进行了多次评议,由于郑玉梅不配合工作,始终不能办齐申报材料,低保迟迟不能上报审批。可是,她又时不时哭着、吵着、闹着要低保,还多次到市、区民政、残联部门上访要低保,每一次都是我耐心地劝告、疏导才把她接回家中。为了解决郑玉梅的低保待遇问题,我多次同村干部入户做工作,郑玉梅就骑在自家墙上,堵着大门不让进。为了给她照免冠像办低保证,我三次请来摄影师给她照象,郑玉梅不是仰着头,就是低着头,弄得摄影师和我哭笑不得。为此,我多次跑民政、残联,协调镇派出所为郑玉梅出具户籍证明等材料,才为她办理了低保和残疾人相关待遇。

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