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火险整改措施（精选8篇）由爱党网小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“火灾事整改措施”。
第1篇：火险隐患整改制度
火险隐患整改制度
为确保医院的防火安全，使国家财产和人民生命财产免受火灾损害，整改火灾隐患一要坚决，二要有紧迫感，所以要求在整改火险隐患时必须做到：
一、领导重视。整改火险隐患的效果如何，关键在于有关领导的重视程度，火险隐患的整改必须涉及到经费、材料等诸多投入，会遇到一些困难，当消防安全与医院经济状况发生矛盾的时候，必须坚持安全第一的原则，各级领导必须把消防安全放在第一位。
二、边查边改。对检查出来的火险隐患，单位能整改的，要立即整改，切不可拖延时间。
三、对一时解决不了的火险隐患，隐患所在部门的领导要采取有效的防范措施，制定整改方案并落实三定：定整改措施、定整改期限、定整改负责人进行整改落实。
四、对一些重大的火险隐患，经过部门自身努力难以解决的应急时向上级主管部门请示报告，求得解决，同时采取可靠有效的应急保证安全措施。
五、对重大火险隐患，保卫部门应建立“重大火险隐患档案”.火险隐患整改完成后，要报保卫等部门进行验收，合格后予以销案。
六、对接到整改意见书后能够整改，而不认真整改或置之不理、拖延不改的，保卫监督部门应根据有关规定严肃处理。
第2篇：防火检查和火险隐患整改制度
防火检查和火险隐患整改制度
一、厂级安全领导小组负责每月一次对全厂进行防火安全检查研究整改火险隐患，落实整改措施。
二、本厂消防队要每半月进行一次全厂性的消防安全检查，对查出的重大火险隐患应及时开出整改通知单。及时认真地加以整改，对暂时难以整改的，必须要有安全措施，并及时上报。
三、车间（部门）对所管的区域内要每周进行一次防火自查，自纠，对暂时难以整改的重大火险隐患，一时不能整改的，首先要制订安全措施，确保安全，并及时上报。
四、各班组要每天对本班组范围进行防火自查，发现违章行为应及时制止，发现火险隐患，应及时采取防范措施，并及时向上汇报。
五、专职消防员要每天深入车间，生产班组进行防火检查，督促火险隐患整改，落实防范措施。
第3篇：张湾中心学校火险隐患整改制度
张湾中心学校火险隐患整改制度
一、各级消防安全责任人和有关人员，对存在火险隐患应当及时发现、登记，及时予以消除，并报告校消防安全管理人和消防安全科；
二、各单位和有关人员对不能当场整改的火险隐患，确需由学校改的，向学校消防安全管理人送交整改建议的书面报告。学校消防安全管理人接到报告后应及时给予明确答复，必要时召集会议研究整改办法，落实整改资金。
三、各单位或者学校领导研究重大火险隐患的整改办法时应通知消防安全科人员参加会议，充分听取意见。
四、消防安全科根据火险隐患的具体情况向有关单位发出隐患整改通知书，限期整改，并做好火险隐患立案工作；
五、有关单位和有关人员，接到火险隐患整改通知后，必须在规定时间内落实整改，整改完毕通知消防安全科验收，方可销案；
六、对于一时难以整改的火险隐患，必须采取可靠的临时安全措施，确保消防安全，并制定出定期整改意见报消防安全科备案；
七、消防安全科应向校消防安全责任人或校消防安全管理人提交各单位火险隐患情况的综合报告，学校领导 应及时研究全校火险隐患情况，确定整改方案，责成有关单位执行。
第4篇：不足整改措施整改措施
不足整改措施(整改措施) 不足整改措施(整改措施) 关于对2014年度组织部考核意见的认识及 整改措施
2014年度市委组织部对本人的考核评判中，存在的问题主要集中在两点：1.领导能力不足，工作魄力不够。2.工作思路单一，调查研究不够细致。
对上述问题，我主要谈两点：一、个人存在的主要不足； 二、今后打算。 一、存在的主要不足
本人对照工作、学习实际，认真排查，主要在以下三个方面存在不足：
一、学习缺乏深入性，理论水平和业务水平还在低度徘徊。在学习上缺乏理论对实践的有力指导，学习要求不严，学习质量不高。虽然写了一些学习心得体会，但大部分还是在摘抄的层面，真正感悟性、指导性文章还没有，学习缺乏档次，流于形式。
二、思想解放程度不够，创新意识不强。习惯于按领导的安排和部署，机械式地开展。思想没有完全与社会发展形成的管理合拍，致工作中手脚不能完全放开，在团结等因素的左右下，在推动工作中，存在着萎缩心理。/ 9
不足整改措施(整改措施) 三、工作缺乏深入研究和细致，不能积极全面掌握相关工作规定、内容、方法等，工作中时而出现盲目和被动。
存在上述不足，虽然有一定的客观因素，但更主要的还是主观因素影响。深刻剖析产生这些问题的思想根源，概括起来主要是：党性修养不到位，科学发展观的内涵理解不透彻，业务素质不到家，学习不重视，领导和驾驭工作能力还不强、水平还不高，大刀阔斧地开展工作的魄力不足。
二、今后打算
本人初步排查出了存在的突出问题，决心在今后的工作中加大整改力度，重点从以下几方面入手。
一是加强党性修养，坚定理想信念。加强学习，争当学习型领导，在学习和实践中，加强党性锻炼。认真学习理论知识，学习政治理论和党的路线方针政策，自觉地用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装头脑，坚定共产主义的远大理想和社会主义信念，认真改造主观世界，提高思想境界和道德修养。根据自己分管的工作，有针对性地学习研究，力求学得深一些、学得透一些，增强学习效果，理论联系实际，进一步提高自己的理论水平、拓宽自己的知识面，增强自己在科学判断形势、应对复杂局面、总揽全局等方面的能力。
二是增强创新意识，大胆解放思想。从事务中解放出来，用更多的时间研究新问题，立足现实，着眼长远，研究考虑前瞻性工作思/ 9
不足整改措施(整改措施) 路，加强调查研究细致化、日常工作管理常规化、宣传教育先行化的总体工作思路，按照市委、市政府确定的目标思路，进一步服务好开发区。
三是牢记服务宗旨，强化服务意识，树立公仆形象。认真落实全心全意为企业服务的宗旨，密切联系企业，尽最大努力协助解决企业建设生产中存在的困难，促进开发区的发展再上新台阶。
四是进一步改进作风，不断提高工作效率。根据分工负责、团结协作的要求，把时间和精力放在重抓落实上，形成有思考、有布置、有检查、有落实的良好风气。集中力量加强管理，不断提高工作效率。
五是立足本职工作，开拓创新。作为新任领导干部，坚决破除影响工作发展的阻力，树立从做好自己的本职工(本站隆重推荐好范文网)作开始，从全心全意为人民服务做起的意识，以人民满意不满意、拥护不拥护、赞成不赞成作为衡量自己地位的标志。把准确领会上级指示和意图与准确掌握我区实际和准确定位自己角色职责紧密结合起来，求真务实，统筹兼顾，锐意进取，努力开创工作新局面。
我相信，有上级党委的正确领导和党组织、同志们对我的帮助和支持，我一定能更好的完成工作。
阿克苏经济技术开发区管理委员会经济发展分局局长付长军/ 9
不足整改措施(整改措施) 通过近一段时间的工作，反省自身，还存在许多不足和缺点，现将近期的工作、学习中存在的不足和缺点简要总结如下：
1、自身的专业业务水平不高，事故应急处理能力不强。虽然通过学习和工作经验的积累，在业务水平上有了一定的提高，但业务水平和工作经验与其它老同志比还是比较低。在日常工作中偏重于日常生产工作，也忽视了自身思想素质的提高，工作中争强当先的意识不强。
2、工作上满足于正常化，缺乏开拓和主动精神，有时心浮气躁，急于求成平稳有余，创新不足;处理问题有时考虑得还不够周到，心中想得多，行动中实践得少。工作中总习惯从坏处着想，缺乏敢于打破常规、风风火火、大胆开拓的勇气和魄力。另外，政策理论水平不够高。虽然平时也比较注重学习，但学习的内容不够全面、系统。对公司政策理论钻研的不深、不透。有时候也放松了对自己的要求和标准。
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