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中组部介绍绝大多数中共领导干部已接受高等教育 新中国建立之时,中共领导干部主体还是文化疏浅的工农子弟;而50多年后的今天,他们绝大多数已接受过高等教育。 中共中央组织部近日披露的情况表明,从1981年到2001年底,中国县(处)级以上干部具有大专以上学历的比例已从16.4%提高到8...
w大力实施人才强国战略 最近,中央批准印发了《2002-2005年全国人才队伍建设规划纲要》。这个《人才规划纲要》总结了新中国成立以来,特别是改革开放以来我国人才队伍建设的主要成绩,明确了当前和今后一个时期人才队伍建设的指导方针、目标任务和一系列政策措...
w中组部中宣部司法部要求切实加强领导干部学法用法工作 为认真贯彻江泽民同志关于领导干部要努力学习法律知识的一系列指示精神,落实中共中央、国务院转发的《中央宣传部、司法部关于在公民中开展法制宣传教育的第四个五年规划》和《全国人大常委会关于进一步开展法制宣传教育的决议》精神,中...
w透视官员“个人魅力” 官员的“个人魅力”来自官员的自身修养。它是一种客观存在。官员有好有坏,有廉洁有贪婪,他们的“个人魅力”也就大相径庭。看一个官员是否德才兼备,有时候透过“个人魅力”加以观察,得出的结论可能更加接近实际。...
w领导干部“不会说话”是为政者为政资格问题 4月1日,人民日报发表梁衡的署名评论文章指出,如果领导干部没有稿子就不能讲话,这不是说话的能力问题,而是为政者的为政资格问题。这篇题为《有感于某些干部“不会说话”》的文章指出,细细观察某些干部有三种“不会说话”:一是离了稿...
w人事部负责人:吸引留学人员回国是重要战略任务 国家人事部负责人近日表示,海外留学人员是祖国人才资源的重要组成部分,吸引留学人员回国工作是人事部门的一项重要战略任务。这位负责人认为,中国加入世贸组织后,将在更大范围和更深程度上参与经济全球化,对外开放会进入一个新的发展...
w公选岗位的冷与热 据报道,4月30日,江苏省常州市委组织部在全国范围内公开选聘47名领导干部。然而,公告发布一个多月,到6月3日,报名者总共有37人,不少岗位至今无人问津。...
w从整体上不断推进干部人事制度改革 昨天,中组部、人事部召开深化干部人事制度改革工作会议,就认真贯彻中央政治局会议精神,引进竞争机制、充分发扬民主、进一步完善干部选拔任用制度、加强干部监督管理,从整体上不断推进干部人事制度改革作出部署。...
w不得擅自出版选拔领导干部应试读物 国家新闻出版总署日前发出通知要求,未经中央组织部和国家新闻出版总署联合批准,不得擅自以任何形式出版有关公开选拔领导干部考试的应试读物。...
w中央企业领导班子考核调整力度将加大 中央企业工委副书记郑斯林日前指出,要按照“三个代表”的要求和应对WTO的挑战,进一步加大中央企业领导班子考核调整和选拔力度,全面加强企业领导班子建设,努力形成朝气蓬勃、奋发有为的企业领导层。...
w中组部要求认真落实老干部的政治和生活待遇 中央组织部近日要求各地各部门采取有力措施,切实落实好老干部的政治待遇和生活待遇,高标准、高质量地做好老干部工作。 中组部要求,各地各部门要进一步从政治上关心老干部,坚持定期通报情况、走访慰问、联系老干部等制度,工作中要让老...
w一部干部人事管理总章程性质的法律――学习贯彻《中华人民共和国公务员法》 内容提要公务员法是我国干部人事管理的第一部总章程性质的法律。它的制定和实施,在我国干部人事工作历史上具有里程碑意义。学习贯彻公务员法,是当前各级公务员管理部门的一项重要任务。...
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