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赤溪村工作总结 第1篇
2020年是脱贫攻坚收官之年。常言道，一勤天下无难事。对于广大党员干部特别是扶贫干部而言，决战脱贫攻坚，也贵在一个“勤”字，“勤”则脱贫攻坚无难事，全面小康梦也指日可待!这里给大家分享一些关于2020脱贫攻坚总结心得，供大家参考。
2020脱贫攻坚总结心得
党员干部要争做脱贫路上的“带头羊”，要充分认识当前脱贫攻坚的任务，向脱贫攻坚路上的模范学习;要发扬先锋模范作用，带头做好本职工作的同时，把脱贫攻坚工作抓好抓实，切实做到“两手抓、两不误”为脱贫攻坚献计献策、出力出汗。
党员干部要把握“四个意识”，把脱贫攻坚当成最大的政治考验来抓。脱贫是当前和今后一个时期最大的政治任务，发展任务、民生任务，也是重大发展机遇。统揽经济社会发展全局。我们要认真贯彻^v^系列重要讲话精神，用理论武装头脑，提高政治站位。要牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。坚持把三严三实作为一种作风、一种精神，作为一个标准、一个境界。始终把党和国家的利益、人民利益放在第一位，担责不误、临难不却、履险不惧、受屈不计，带领群众致富奔小康。
我们广大工作人员要实实在在的接地气，少喊口号，多办实事，才能塑造良好形象，才能取信于民，坚定群众脱贫致富的信心，增强帮扶脱贫工作的助力。
2020脱贫攻坚总结心得2
强调，要把扶贫开发同基层组织建设有机结合起来，真正把基层党组织建设成带领群众脱贫致富的坚强战斗堡垒。要围绕扶贫抓党建、抓好党建促扶贫的鲜明导向，坚持工作向脱贫攻坚聚焦、力量向脱贫攻坚集中，围绕坚决打赢脱贫攻坚战，加强组织领导、统筹资源力量、激发基层活力、弘扬苦干实干精神，把党的政治优势和组织优势充分体现在脱贫攻坚主战场，有力促进脱贫攻坚工作扎实深入开展。
强化组织保障，聚焦脱贫攻坚前沿阵地
压实党建责任。要坚持“党委书记抓扶贫的工作机制不变、各级扶贫责任不变、行业部门脱贫攻坚责任不变”的“三个不变”原则，通过落实党政“一把手”负总责的脱贫攻坚责任制，建立以逐级定责、推动履责、考核问责为主要内容的“一体化”党建责任长效机制，协调解决基层党建和精准扶贫重点问题，层层压实责任，进一步推动驻村工作队、第一书记和嘎查“两委”发挥“先锋队”作用，充分调动方方面面力量参与脱贫攻坚，使党的政治优势和制度优势得到充分发挥。抓好基层基础制度落实。严肃党内政治生活，积极推行“主题党日”活动，组织党员学起来、做起来，把主题活动与脱贫攻坚、民主议事、志愿服务结合起来，通过扎实有效的基层组织生活，把党员集合起来、凝聚起来，为党组织带领脱贫攻坚、党员带头脱贫致富做好思想准备和组织准备，做到学习教育与脱贫攻坚“双促进”，为打好打赢脱贫攻坚战提供了制度保障。
狠抓队伍建设，锻造脱贫攻坚一线力量
赤溪村工作总结 第2篇
二、2023年工作计划
一是壮大工业经济，积蓄发展动力方面实现新突破。2023年全街道经济发展主要预期目标为：完成规上工业总产值14亿元，完成规上工业增加值亿，完成固定资产投资亿元，实现税收6000万元，经济增速达15%以上。一是在建项目促投产。重点做好浙江三潍浦年产10万辆智能电动车、浙江佳瑞特年产150万套电热水龙头项目6月投产。小微园一期项目计划打造规上企业3家，与市邮政对接小微企业园物流仓储业务，打造兰溪邮政物流仓储中心。同时加快小微园二期建设进度。新330国道综合供能服务站项目建设完工。二是在谈项目促落地。积极谋划小微企业园三期项目。争取思宏集团生态农业旅游观光园项目一期明年3月份开工建设。低效用地连片整治项目开工建设。三是“筑巢引凤”促招引。主动出击，加大招商引资力度，增加项目储备。做好配套服务，吸引高素质人才来赤溪就业置业，明年计划吸引产业工人1000名，招引大学生150人。
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