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XX区国企青年干部座谈会发言材料
尊敬各位领导，各位同仁：
上午好！
很高兴能够参加这次区团委组织的座谈会，同时非常感谢领导对我们企业年轻同志关心和重视。我是XX年来到XXX工作，这四年的时间，我先后从事过培训、带团、人事、党务群团等工作。从一个学生向工作人员转变，学着看事情、学着做事情，从走上岗位开始，下面我结合自身的工作实际，简单谈谈我来办事处工作之后的一些收获与思考，不当之处，还请各位领导青年同志指正。
一、第一点体会付出不亚于任何人的努力
刚毕业进入XX事业部调整至分厂工作，新人旧部冲突，从被指派修电视洗衣机面对厂长：还是大学生这都不会那也不行的质疑，自我救赎之路就只有一条身边优秀的硕士、博士生双学位本科生比你还拼你还有什么好顾虑的，痴迷于工作，热衷于工作，并付出超出常人的努力，这种不亚于任何人的努力才带来了分厂效率提升30％的成果。让我明白了，激活自己的潜能，你或许就需要明白，绝不只是付出努力就够了，我们需要持续付出无限努力，才能看到更大的希望和成就。
二、第二点体会不要有感性的烦恼
我记得我第一次带团被刁难，人事离职沟通等问题因为不理解遭到诽谤，第一次写作格式不对被指导，每次我都会坐立不安，内心非常痛苦，但是回想起来我对这些烦恼感到困惑，也丝毫不能对我产生丝毫的帮助，所以让我明白即使失败不没有必要沉浸于悔恨之中，对于已经发生的问题，与其无休止的烦恼、惶恐不安，还不如理性加以思考付诸行动，去做就行了。
三、第三点体会勇敢面对每一个不敢
回想起成长精力，起点都是从一个个“不敢”、一个个“不会”开始的，老师提问，不敢举手，入职场不敢开口，不敢接担，敢对生活琐碎的烦，不敢面对，生活的挑战，想躲在后面。可细细回来，每一次让自己走出来好像也别无他路，等待没有用处，逼自己撤掉后路，一次次跨越“不敢”到“不得不敢”的心里屏障方能继续向前。
四、对XX区发展的建议和意见：
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